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    有限公司黨委中心組開展集中學習研討會
    來源:五冶上海 作者:黨群部 發布時間:2021年03月09日
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      3月8日,五冶集團上海有限公司召開2021年第二次黨委中心組集中學習研討會。有限公司中心組成員圍繞習近平總書記視察國家雪車雪橇中心、黨史教育動員大會、全國脫貧攻堅總結表彰大會以及十九屆中央紀委五次全會上的重要講話等學習主題集中研討學習。與會中心組成員圍繞學習主題,結合分管工作,分享了心得體會。有限公司黨委書記、副董事長徐啟文主持會議,并提出明確要求。

    會議現場

      會議指出,習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話,深刻闡述了開展黨史學習教育的重大意義,深刻闡明了黨史學習教育的重點和工作要求,對黨史學習教育進行了全面動員和部署,為開展好黨史學習教育指明了方向,提供了根本遵循。習近平總書記在全國脫貧攻堅總結表彰大會的重要講話,充分肯定了脫貧攻堅取得的偉大成績,深刻總結了脫貧攻堅的光輝歷程和寶貴經驗,深刻闡述了偉大脫貧攻堅精神,對鞏固拓展脫貧攻堅成果、走中國特色社會主義鄉村振興道路提出了明確要求。習近平總書記在十九屆中央紀委五次全會上的重要講話,充分肯定過去一年全面從嚴治黨取得新的重大成果,深刻闡述全面從嚴治黨新形勢新任務,強調要深入貫徹全面從嚴治黨方針,充分發揮全面從嚴治黨引領保障作用。習近平總書記在國家雪車雪橇中心考察調研時的重要講話,深刻闡釋了舉辦冬奧會和冬殘奧會的重大意義、發展目標和任務職責,為冬奧會場館和基礎設施建設等工作指明了方向。習近平總書記對項目的肯定、對建設團隊的肯定是對中冶人最大的贊許和鼓舞,也是我們至高的榮譽,激勵我們進一步強化使命擔當,堅持突出科技創新核心地位,依托重大項目建設打造一流品牌,大力發揚“一天也不耽誤、一天也不懈怠”的中冶精神,以信念忠誠和熱血忠誠出色完成黨交給的事業。
      會議強調,上海有限正處于高質量發展重要機遇期,各單位、各系統要深入學習習近平總書記重要講話精神,始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要全面貫徹集團及有限公司工作會精神和各項決策部署,緊緊圍繞“打造行業領先的全產業鏈頂級服務商”這一奮斗目標,篤行實干、只爭朝夕,一張藍圖干到底,推動上海有限在“十四五”時期進一步做大做強做優,打造一流企業邁上新臺階。
      針對此次中心組學習活動及下一步工作,徐啟文提出要求:
       一是強化戰略思維,當好公司高質量發展的“領頭雁”。在新一輪高質量跨越式發展的征途中,領導班子成員必須充分發揮帶好隊、領好路的關鍵作用。 要堅持戰略引領,持續增強企業核心競爭力。各級領導要錨定戰略目標不動搖,矢志不渝打造行業領先的全產業鏈頂級服務商。要善于搶抓國家戰略機遇,主動作為,著力鍛造“人無我有、人有我精”的核心競爭優勢,不斷擦亮五冶品牌,持續提升企業影響力和美譽度。 要對標行業一流,不斷促進企業提質增效。打造一流企業絕不能“閉門造車”,各級領導要強化“走出去”的思維,帶領分管系統對標學習行業一流,找差距、理思路、明目標,突出實效導向,把先進經驗“引進來”,著力補短板、鍛長板,持續提升過程管理效益。 要把握發展機遇,聚焦重點目標全力突破。各級領導要以舍我其誰的責任感,始終緊扣目標任務,抓好分管領域工作落實;要以時不我待的緊迫感,把握機遇窗口,乘勢而上,聚焦持續做大企業規模,推動一批“高新綜大”項目落地,打造更多品牌工程取得實質性突破,不斷開創公司高質量轉型發展新局面。
       二是深入開展黨史學習教育,匯聚公司高質量發展“正能量”。各級黨組織和黨員領導干部要深刻認識開展黨史學習教育的重大意義,把開展黨史學習教育作為一項重大政治任務。公司黨委要嚴格落實黨中央和上級部署要求,組織好各級黨組織和全體黨員認真學習黨史。我們要自覺從黨的百年發展史中汲取養分,不斷夯實信仰根基,錘煉黨性修養,切實做到“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”。特別是黨員領導干部要當好黨史學習的“帶頭人”,做到先學一步、學深一層,同時要以學習黨史為契機,充分發揮黨組織的教育、引領作用,在分管系統部門內營造“學習型組織”的良好氛圍,把學習黨史同總結經驗、觀照現實、推動工作結合起來,同解決實際問題結合起來,促進交流互鑒、學以致用,提升各系統的凝聚力、戰斗力,把廣大職工的思想和行動進一步統一到公司年度發展任務上來,鼓足干勁、奮力拼搏,以優異業績向黨的百年華誕獻禮。
       三是強化責任擔當,為公司高質量發展營造良好政治生態。各級黨組織必須毫不動搖堅持全面從嚴治黨,深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,充分發揮好全面從嚴治黨政治引領保障作用,為推動公司高質量發展提供堅強政治保證。各級黨員領導干部要進一步提高政治站位,強化責任擔當,落實好“一崗雙責”,做嚴守政治紀律和政治規矩的表率,筑牢分管系統內職工廉潔從業思想防線。同時,要堅持激勵和約束并重,發揮容錯機制作用,不斷激發干部職工擔當作為、敢闖敢干的內生動力,以新風正氣推動公司高質量發展行穩致遠、闊步向前。 (張煒棟/文 費虎/圖)
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